"Zeg.... vertel me eens waarom we jòu moeten hebben voor deze nieuw klus? Wat zijn jouw specifieke kwaliteiten?
En daar zit je dan, je wéét het wel, maar krijgt niet de juiste woorden gevonden.
Hoe komt dat toch?
Èn terwijl je in gesprek bent, draaien al die gedachtes op de achtergrond mee.
Je hebt het gevoel dat je helemaal niet goed uit de verf komt, laat staan uit je woorden.
Hoe fijn zou het zijn om met meer zelfvertrouwen in dat gesprek te zitten?
En niet alleen tijdens het gesprek, maar al vanaf het begin dat je op zoek gaat naar een baan; bij het zoeken, netwerken, kiezen voor vactures.
Je kwaliteiten weten kan een basis leggen voor je zelfvertrouwen, waar jij verder op kunt bouwen tijdens je loopbaan.
Tijdens een traject gaan we hier op in. Niet door een lijsj\jte te maken, maar om ervaringen uit jouw leven onder de loep te nemen, waardoor er een ander gevoel ontstaat van waaruit jij gaat handelen. Een gevoel van zelfbwustzijn.
Eigenlijk een soort van korte cursus in jezelf beter leren in je kwaliteiten.
En dat zorgt voor zelfvertrouwen, rust , intrinsieke motivatie en energie.
